尴尬“网”事

虫甬

□□：

0 ]# e, W% D3 l0 ~. U

谢谢。我们好好合作，各尽所能，一定会好。

时间: 2008-5-11 14:16
, ?: |  l: R+ I

□□：

     兄先到新闻版吧，帮助一下，我来设置，如何？

& W. Z( Q5 m, \! y* y5 L* |

时间: 2008-5-11

6 v+ {2 @* i& c

& {$ z6 g& m6 W; O* L
[ 本帖最后由 虫甬 于 2008-8-13 15:01 编辑 ]

虫甬

山力：

* s% d# S$ Q, h% r

    说实话，对此类话题的争论并非我所擅长，特别是在有了宣传的目的后，更会产生一些心理上的障碍（毕竟不是演员哈），要想将争论进行得能吸引眼球，又一定的深度，确实是要下些功夫，具体能产生怎样效果的还真不知道哈？只有认真努力而已……
        昨天晚上，我又将“版主薪时代”中的 “版主带薪评定条例”及“版主评定（月评制）申请专帖”认真研读了一遍，产生了以下的想法：
       1、要想让对“版主薪时代”的宣传成为就是对网站的宣传，就要将“版主薪时代”的宣传与网站宣传进行一些适当捆绑，这不仅仅是一个口号，更要形成一种理念。
3 E+ O# m. }% |) o3 v        2、开始的时机：我看到论坛“即将公布第一批带薪版主候选人名单”的消息，就想到我们这个争论话题开始的时机问题，是在名单公布之前，还是之后？
        3、现在的网络世界还是一个相对虚拟的世界，与现实世界还有较大的区别。那么，在网上聘用带薪版主，与现实中的用工制度会有怎样的差别？劳动法在这其中能起到怎样的作用？这些应该都纳入到探讨的范围，这样的探讨才会有一些深度，而不至于沦为口水仗。
        4、我在其中的角色是一个批评、质疑者，可能会有些偏激，如，网络中的夜猫子较多，而□兄雇用他们，就会让我联想起“周扒皮”（是个吸引眼球的噱头），这样的用语是否合适？
1 x& ]. X0 T, @2 S        5、我觉得在我“版主评定（月评制）申请专帖”中的回帖似乎已经可以作为质疑帖的开始，这样在从衔接上也显得自然。
8 |2 V- |5 l9 n$ V        我先用“虫甬”这个常用的网名在本论坛的□□□□栏目里，将话题重新开始，然后稍事争论后，就将争论的帖子粘贴到其它各大书法论坛的相关栏目。
* `) X: T8 h3 l5 |) ]# J( {    在□□网上，可将帖子发在□□□□栏目中进行；
    在□□网上，可将帖子发在□□□□栏目中进行；
2 ]* f7 z) m. O$ ?; u9 A    在□□网上，可将帖子发在□□□□栏目中进行；
5 J! d# P5 e  I% Z1 x3 r) z    在□□网上，可将帖子发在□□□□栏目中进行；
- D. X3 [0 v' \8 H' {8 J6 R    在□□网上，可将帖子发在□□□□栏目中进行；
    在□□社区上，可将帖子发在论坛中□□□□栏目中进行；
  ……
  
    早上就先说这些，不知□兄有何高见？
    （打字太慢了，就这些花了我一个多小时哈。）
' C- }, B% S2 g2 G* q
0 j% V' l9 H5 A        另，我现在才知道，5条短信上限指的信箱中能保存的短信只能有5条，早先的被自动删除，并不妨碍交流。
' g1 L' }7 I5 j       目前我在论坛中的身份还是保持会员为好，这样才好展开批评哈。

时间: 2008-5-12

虫甬

□□：

    很好的建议，时机问题我们在考虑一下，内容再丰富些，应该可以成功。至于我的名头用什么来表达，无所谓的。你提起的这个称谓是我自己一直给自己的定位。这个在现实里，我经常在我的员工面前讲的话。我说在今天这样的现实里，像“周扒皮”这样的人物是少了，而不是多了，为什么这样说呢。你想，如果是一个团队的领导人，他自己可以先做到半夜还在学着鸡叫，还在身先士卒的工作，那你想，他的团队里的人，有什么理由，不也这样拼命工作，为了大家的目标能够成功。不拼命能行吗？我给“周扒皮”的称号就是“劳动模范”。哈哈

0 W+ T. L5 ?$ ], W! A$ f

时间: 2008-5-12 11:09

[ 本帖最后由 虫甬 于 2008-8-13 15:01 编辑 ]

虫甬

山力：
0 _0 C* L, s3 K8 A  S4 y" ?. t
- Z: `+ i$ |: S# y6 F7 L    “周扒皮”的称号就是“劳动模范”， □兄的另类解读有意思哈。
   
    不知反方的人选好了没有？我看□兄就很适合哈，在与□兄的争论中败下阵来，也不是什么太丢脸的事。
" b2 d0 H2 t2 J1 n) U3 H3 P  
       虽然有事先的安排，但毕竟不是演戏，如一切按剧本进行，只我们几个人，就不好玩了。最重要的是让尽可能多的网友参与进来，特别是让网上一些有抱负的角色吸引过来，让他们发挥，我们在适当的时候将话题推进，起到点睛的作用……
' L5 L  k6 V8 t! ]7 v% H5 ^  
      这样一想，自己又感觉到肚子里的干货太少了哈。
! }0 `2 d. D8 Y

时间: 2008-5-12

" T+ ^% b" F( G; n$ z7 _" P

虫甬

□□：

$ F0 o! l1 K7 W" m

1 B& \3 ]7 {' d

    可以的，我找几个人来配合你完成吧，现在的这个时代，个人做任何事情，离开了团队，是很难成功的。这件事要想达到预期的效果，我们首先要的就是建立一个专门的团队，我这几天把人选给你名单，你就任个组长，带着他们前进吧。

, x7 a  G$ v6 V  N- O3 u

时间: 2008-5-12 17:21

虫甬

山力：

! |; B! E6 p* N- `! _4 D0 Q0 |! \: B

6 {4 Q5 V; s( o

    此次行动不知□兄决定何时开始？
* [/ @9 Z# D* ~2 k# c$ e6 O* _6 ^        给此次争论的帖子起一个怎样的标题好呢？用《对“版主薪时代”的质疑》好像平了一点。不知□兄有没有更好的标题？
# ]( E8 V% f* H   
    另，老板已经开始组建队伍，任命“官职”了哈！
   
    老板先前所言：“同时，这个事件，相应的报酬问题，我们也应该沟通好。这个是必要的”，以及支付启动资金之事，似乎也可以谈了哈。（老婆一直在旁边监督着，不许我再重蹈数年前为一家电脑公司策划宣传活动，最终做了杨白劳的覆辙）

9 @  d# W8 f' ^/ {+ p) [1 L% C

时间: 2008-5-12

虫甬

□□：

* N: @" {7 N: s" n0 o# j0 B6 G  S

    整个计划时间表取决于整个计划的完善，怎么来定位报酬，我想应该是1是团队领导的计划的创意和可行性。2是团队在整个活动中的绩效。这两点的综合评估是评定报酬的标准，当然你们在计划表中可以明确提出你们认为合理的标准，交由我们来评估定夺，如何？

5 {+ J4 n. r. M# t! C9 h. {

时间: 2008-5-12 21:55

虫甬

山力：

8 Q* U$ F9 }. w3 i

    □兄所言的报酬定位：“1是团队领导的计划的创意和可行性。2是团队在整个活动中的绩效。这两点的综合评估是评定报酬的标准。”我很赞同。
/ R$ \# w9 ~6 j( |- j       但我不是个一生意人，真的谈起生意来，还有一点心理障碍哈。
* `) k" [8 O5 P       这样吧，我把计划再做完善一些，给□老板过目。开始时间及报酬的事都由老板来定（我也很想知道此计划在□兄心中的预期价值，以及愿意为此支付的报酬，好决定将来继续合作等事宜）。

        一、标题用《“版主薪时代”的春天就要到来了吗？》似乎更好。
2 ~- l/ s, _: |$ |+ T         二、帖子似乎可以这样开始：
8 P( Y& z+ Q. |2 ~# l, T' v; \                                                      （一）
# ~/ l, x( ^, E  M$ k. h           4月初，在□□网的□□□栏目中，我与□□兄等一同主持探讨《有偿版主制——可行否？》的话题时，从一位网友的回帖中得知，已经有网站捷足先登并开始实施了，这让我感到十分震惊：莫非“版主薪时代”的春天已经到来了？
       我赶忙通过网上搜索找到该帖，认真研读过具体条例后，对其中的可行性与持续性等方面的问题产生了疑问？如以下一些具体条目：
4 e- |7 E8 L/ W1 j! `% y( R6 `       1、出勤：每月出勤不少于26天 10分；
6 R- X$ v6 G; e: b1 `6 Z
    这出勤率比如今法定的双休日制度还高哈。
( W; j- N- l; A0 |4 W  M  
" e0 m! s) }" y  2、在线时间：在线时间不少于90时/月 ，每天不少于3小时 10分；
9 J) x+ B  L+ T( l9 f" S& w* N  @$ r
    按正常的每天工作8小时，22个工作日计算，176时/月，90时/月的在线时间，已经超过半数了。
+ w( N, e! [7 }& M: B! D; s   
/ {% e6 O5 v% N2 a9 F/ |  r      3：发贴量：自己所负责的版块在工作日内达到100贴/日，每周至少在自己的版面发二篇原创贴  20分；
   
       昨天晚上10点钟，浏览了一下该网站，帖数超过100的好像只有一个栏目……
       不知道该论坛所实施的“版主带薪评定制度”，有几人报名？在线90小时——200元，性价比也太低了哈（除非磨洋工）！
    ……
       （此处给一“版主评定（月评制）申请专帖”的链接）

        难道此“创举”也是网站为了吸引眼球而搞的噱头不成？

                                       （二）
       我注意到，网站的老板姓□名□，在各大书法网站的商业区里都开有卖茶壶、茶叶等的商店，很会做生意，经常半夜三更时在网上活动，现在又以近乎苛刻的条件雇用网友，莫非就是传说中的“周扒皮”哈（玩笑，不太介意吧）。

                                       （三）
       现在的网络世界还是一个相对虚拟的世界，与现实世界还有较大的区别。那么，在网上聘用带薪版主，与现实中的用工制度会有怎样的差别？劳动法在这其中能起到怎样的作用？想到这些，我头都大了！网络中的法律方面的专家能否帮忙一下！（——此时可以给类似于□□□、□□等较精通法律的网友发一短信，邀请他们参与进来）
                                       （四）
: G$ X- w' h/ R/ G& n+ l3 r        此时反方的几位网友开始反驳
% M. h! C6 ^. O8 q+ o5 o6 A3 y9 i
                                       （五）
1 W0 u4 _" ]6 P; J0 i       我闪，这里是□老板的地盘，你们人多势众，我到别的网站去玩玩。（此时开始在各大论坛开帖）
0 B! m4 h/ G+ r& j
                                        （六）
" L5 M0 D" G; a; T9 U5 \$ |, M# i: r       此时□兄可以现身一下，再将该帖进行加亮、置顶之类操作，表明姿态……

7 b" E- c. h" n+ N     （接下来开始的争论要留出大量的空间，想办法让尽可能多的网友参与进来，特别是让网上一些有抱负的角色吸引过来，让他们发挥。我们则要时时关注帖子的发展去向，及时地做好推进工作等）

时间: 2008-5-13

- g2 l. {& Q! N
) r1 B1 C, q# Q% v4 a- J! n[ 本帖最后由 虫甬 于 2008-8-13 15:02 编辑 ]

虫甬

□□：

: P1 l1 m; @/ C

  O) d6 C# A/ f8 x, k& ~

关于法律的事项，我们应该沟通，否则会有措手不急的情况出现。

时间: 2008-5-13 12:35

虫甬

山力：

$ }( F& k  k" N" g: e4 |1 W

昨天，我在网上搜索到了许多关于论坛招聘兼职版主（现金工资）的信息，每月工资从100——500元的都有，最低的每月却只有50元，如下面一则招聘启事：

% J; d  P. P3 D  x3 Y+ N

- n" }8 J- i3 r8 ?2 d

论坛招兼职版主。。。有工资
( g7 J. `; P9 t$ b% L' P本论坛招兼职版主
要求每天在线4小时左右！！
工资50元一个月，做的最好的有奖励50元
( N1 a& G" u- c9 M3 M0 H工作简单，只要在本论坛发贴。回贴，管理一下广告贴
" h$ T9 ?, ?. D9 J/ F' }要做的朋友看论坛注册

http://bbs.dztg.com?userid=931

2 U2 l- Z. P" c

    但没有找到一条有关发放版主工资可以参照的相关方面的法规、条例，不知是否该去律师事务所咨询一下。□兄的企业有律师顾问吗？

确实应该绕开所谓法律方面问题的争论。

6 ]! y1 e+ V5 R. A: \

    那么，我们此次的探讨重点是否可以放在“版主工资发放的标准是什么？”“书法网络版主工资标准如何才合理？”“是否可能逐渐形成行规？”等的问题上。

! B5 y. T* {4 D) ^9 _  e& v

; y1 y  }! q" w9 V) U  Y; Y

    另，这几天，全国人民的眼睛都在关注汶川地震之事，我们探讨的开始时间可能也应该稍稍推迟一些了。